Error message

Deprecated function: The each() function is deprecated. This message will be suppressed on further calls in menu_set_active_trail() (line 2405 of /var/www/vhosts/mediolanummc.it/includes/menu.inc).

Życie zwykle nie jest usłane różami i nasze stosunki z przełożonym mogą nas doprowadzać do szału

Niestety czasami jest tak, że nie jesteśmy w stanie wytrzymać w pracy. Przyczyn jest niestety kilka.


Są tacy, którzy posiadają pracę marzeń. Po prostu wszystko im odpowiada: miejsce pracy, przełożony, godziny pracy, współpracownicy, zadania i nawet wypłata.




kodeks pracy
Author: Wawel Service


Szkolenie
Author: Caro Griffin
Source: http://www.flickr.com


Tego typu ludzi jest raczej niewiele, bo cuda nie zdarzają się codziennie. Dużo jest jednak ludzi, którzy twierdzą, że mankamenty ich pracy wydają się być na tyle nieirytujące, że są w stanie sobie z tym wszystkim jakoś dać radę. Czasami jednak sytuacja jest tak bardzo nie do zniesienia, że lepiej będzie pomyśleć o ucieczce. Dobrym wyjściem będzie wówczas szukanie nowej pracy. Kiedy już ją znajdziemy, to w dotychczasowym miejscu zatrudnienia składamy wypowiedzenie. Może ono ciągnąć się nawet do trzech miesięcy (zależnie od tego, jak długo tam przepracowaliśmy). Jednak mamy możliwość, by zasugerować przełożonemu rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron. Będzie to najkorzystniejsze wyjście dla ludzi, którym zależy na czasie lub dla tych, którzy nie są w stanie już wytrzymać pracy w znienawidzonym miejscu. Dobrze będzie zaproponować szefowi jakąś konkretną datę. Może, ale wcale nie musi się on z nią zgodzić. Trzeba jednak starać się dojść do kompromisu. Można dla przykładu zaproponować, że w czasie, kiedy będziemy jeszcze obecni w firmie, wyszkolimy nową osobę na swoje miejsce.

Spójrz na ten ciekawy tekst i odkryj więcej tu (https://cliff-broker.pl/nasza-oferta/produkty-ubezpieczeniowe.html). Zapewne nie będziesz żałować. Nie zwlekaj dłużej! Zrób to teraz!

Powinniśmy wówczas także wybrać cały zaległy urlop.




Istotne wydaje się być to, by zdawać sobie sprawę, że takiego rodzaju porozumienie powinniśmy zawrzeć na piśmie. Umowy ustne w żadnym wypadku nie wchodzą tutaj w grę.